离职后可以自己缴纳职工社保。

分析说明：根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。这表明，离职后个人仍可以自愿参加社保，主要以灵活就业人员的身份参保，但一般只能缴纳养老保险和医疗保险。

提醒：若离职后长时间未缴纳社保，导致社保断缴，可能会影响未来的养老、医疗等权益，应及时处理。
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处理方式：

从法律角度讲，离职后个人缴纳社保的常见方式主要有两种：一是以灵活就业人员身份参保，适用于本地户籍人员；二是找社保代缴公司，这种方式适合非本地户籍且希望继续缴纳完整职工社保（包含养老、医疗、失业、工伤和生育保险）的人员。

选择建议：

* 本地户籍且希望简化流程者，可选择以灵活就业人员身份参保。
* 非本地户籍或对社保连续性有要求者，可考虑找社保代缴公司，但需注意选择正规机构。
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具体操作：

从法律角度，针对离职后个人缴纳社保的不同情况，具体处理方式如下：

* 以灵活就业人员身份参保：

1. 准备材料：身份证、免冠一寸照片、社保参保申请书等。
2. 前往当地社保经办机构办理社会保险登记。
3. 按照规定的缴费标准和时间进行缴费，通常只能缴纳养老保险和医疗保险。

* 找社保代缴公司：

1. 选择正规、信誉良好的社保代缴公司。
2. 与代缴公司签订协议，明确双方权利义务。
3. 按照协议规定支付社保费用和服务费用，由代缴公司代为缴纳社保。

以上操作均需在合法合规的前提下进行，确保个人权益得到保障。